杭州工资8000最低缴纳400元，最高缴纳960元，这是由公积金缴纳比例系数的不同所决定的。
公积金缴纳的数额主要取决于公积金缴纳比例系数与工资基数。在日常工作当中，住房公积金的缴纳主要包含企业职工自行缴纳的部分与企业代为缴纳的部分，将这两部分缴纳的资金汇入企业员工的公积金账户当中。一般来讲，企业缴纳住房公积金比例系数与职工缴纳住房公积金比例系数相同。
原则上，住房公积金缴纳比例系数不低于5%，不高于12%，各企业可以按照不同行业与企业自身的运营状况来进行自主选择与自主缴纳。
如果按照最低一档的5%住房公积金缴纳比例进行缴纳，则职工个人需要缴纳8000*5%=400元的住房公积金，这部分公积金将会从职工的工资当中进行扣除。与此同时企业会为职工缴纳5%的住房公积金，即400元，并将总计800元的住房公积金存入员工账户当中，以便企业员工在购置房屋时进行使用。
如果按照最高一档的12%住房公积金缴纳比例进行缴纳，则职工个人需要缴纳8000*12%=960元的住房公积金，这部分公积金将会从职工的工资当中进行扣除。与此同时企业会为职工缴纳12%的住房公积金，即960元，并将总计1920元的住房公积金存入员工账户当中，以便企业员工在购置房屋时进行使用。
